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- 1 Kurzporträt von CONTIGOs Partner Allpa
- 1.1 Lieferkette
- 1.2 Produkte
- 1.3 Standort
- 1.4 Gründungsjahr 1986
- 1.5 Geschichte
- 1.6 Zusammenarbeit mit CONTIGO seit 1999
- 1.7 Unternehmensstruktur
- 1.8 Vertrieb
- 1.9 Ziele
- 2 Einstufung des Fairtrade Handelspartners
- 3 Fairtrade Aspekte
- 3.1 Ausschluss von Kinderarbeit
- 3.2 Ausschluss von Diskriminierung
- 3.3 Angemessene Bezahlung
- 3.4 Menschenwürdige Arbeitsbedingungen
- 3.5 Transparenz
- 4 Monitoring
- 5 Informationen/Texte
- 6 Länderinformation
- 7 Fotos
- 8 Video
Kurzporträt von CONTIGOs Partner Allpa
Lieferkette
- Handelspartner: Allpa, Kleinunternehmen
- Funktion: Exporteur, Dienstleister für CONTIGO
- Struktur: verbundene Produzentengruppen
- Handelsweg: Direktimport CONTIGO
Produkte
Standort
Stadtviertel Jesus Maria in Lima, Peru – Entfernung von Europa: 10.800km
Gründungsjahr 1986
Geschichte
- 1982: Peruanisches Institut für Forschung und Entwicklung (IPID=Instituto Peruano de Investigación y Desarrollo) unterstützt Projekte im Kampf gegen die Armut. Förderung von Handwerkern, Fischern, Landwirten, Vermarktung ihrer Produkte durch Organisationen des Fairen Handels
- 1986: Die Soziologinnen Nelly Canepa und Maria del Carmen de la Fuente gründen Allpa mit Hilfe des IPID
- ab 1986: Regelmäßige Teilnahmen an internationalen Messen (Frankfurt, Las Vegas, Paris) führen zur Ausweitung des Kundenkreises
- 1999: Beginn der Zusammenarbeit von CONTIGO und Allpa
- 2008: Restrukturierung der betriebsinternen Abläufe und Arbeitsteilung, Effizienzverbesserung
- 2011: zum 25stes Firmenjubiläum, Veranstaltung eines Fairtrade Workshops mit Teilnehmern aus aller Welt
- 2015-2017: Teilnahme am „FYDECOM Project“zur Einführen neuer Webtechniken für Alpakatextilien. Investition in innovative Technologien der Textilbearbeitung
- 2018: beträchtliches Wachstum als Folge der Innovationen, erfolgreiche Etablierung auf dem kommerziellen Markt
- 2019: Einführen der neuen Marke ALLPA ORIGINS für Alpakamode
- 2019: Etablierung eines Managementsystems für Textilproduzenten in Huancayo und Huancavelica
- 2020: Allpa erhält eine neuen Webauftritt
- 2020: Situation während der Corona Pandemie
- Lockdown und Schließung aller Betriebe März, April
- Ende April vorsichtige Wiedereröfnung, Auftragseinbrüche
- Wirtschaftlich prekäre Lage erfordert die Reduzierung aller Gehälter
- Koordinierung von Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen in den Produzentengruppen
- Gründung eines Reaktivierungsmanagements zur Kostenkontrolle, Budgetplanung, Unterstützungsmaßnahmen für Produzenten
Zusammenarbeit mit CONTIGO seit 1999
Darum arbeitet CONTIGO mit Allpa:
Unternehmensstruktur
Anzahl der Mitarbeiter:
- 35 Festangestellte in der Zentrale in Lima (Jose Maria):
- Zusammenarbeit mit 80 Werkstätten (Familienbetriebe, Handwerksgruppen, Kooperativen), insgesamt 1.500 Familien in den Bereichen Keramik, Schmuck, Heimdekor, Textilien
Arbeitsorganisation:
- Allpa Zentrale
- Verwaltung, Design, Produktentwicklung, Marketing, Logistik, Qualitätskontrolle
- Regelmäßige Treffen mit allen Mitarbeitern und Handwerkern
- Angebote für assoziierte Produzenten:
- Unterstützung bei technischen Erneuerungen
- Training neuer Fertigkeiten, Prozessoptimierung
- Schulung in Führungsaufgaben, Kostenkontrolle, Qualitätsmanagement
Beispiele verbundener Werkstätten
Silberschmiede Fermin Villacompa:
- Ort: Stadtviertel San Juan Lurigancho in Lima
- Gründer: Fermin Villacompa erlernte das Handwerk als Sohn eines Silberschmiedes. Mit 18 Jahren gründete er zusammen mit Ehefrau Madeleine seinen eigenen Betrieb
- Zusammenarbeit mit Allpa: seit 2002
- Mitarbeiter: 8 Festangestellte (3 Frauen und 5 Männer)
Strickerei Juan Vargas:
- Ort: San Juan de Lurigancho in Lima
- Zusammenarbeit mit Allpa: seit 2007, seit 2008 eigene Werkstatt
- Mitarbeiter: 20 Handwerker (12 Frauen, 8 Männer)
- Frauen: Zusammennähen, Vernähen der Fäden, Anbringen der Knöpfe, Qualitätskontrolle
- Männer: Strickarbeiten
- In Hochsaison: bis zu 25 Handwerker
- Allpa unterstützt Juan Vargas beim Bau einer neuen Betriebsstätte
Vertrieb
- 98% Export (USA, Europa, Asien)
Kunden: 80% kommerzielle Unternehmen, 20% Fairtrade Unternehmen
Ziele
- Unterstützung kleiner Handwerksgruppen in Peru und Aufbau einer Exportstruktur für ihre Produkte
- Verbesserung der Produktionsbedingungen, der Qualität und Produktivität
- Ausbau der Produktpalette für einen erfolgreichen Zugang zu internationalen Märkten
- Verbesserung der technischen Ausstattung in den Werkstätten gemäß den Anforderungen des internationalen Marktes
- Ausbau und Positionierung der Marke Allpa
Einstufung des Fairtrade Handelspartners
FTA = Fairtrade Approved (Anerkannter Fairtrade Handelspartner)
Fairtrade Aspekte
Allpa verpflichtet sich, folgende Fairtrade Richtlinien einzuhalten:
Ausschluss von Kinderarbeit
Ausschluss von Diskriminierung
Keine Diskriminierung gegenüber Frauen, Menschen mit Behinderungen, Religionszugehörigkeiten, ethnischen Minderheiten, bestimmten sexuellen Orientierungen, politischen Zugehörigkeiten, HIV-Erkrankten
Angemessene Bezahlung
- Mindestlohn Peru: 930 PEN = ca.US$ 250/Monat (Stand 2020)
- Durchschnittslohn bei Allpa: US$ —/Monat
- Gewinnbeteiligung für Festangestellte
- Verdopplung des Gehaltes für Arbeiten an Sonn- und Feiertagen
- Höhere Bezahlung von Überstunden
Menschenwürdige Arbeitsbedingungen
Arbeitszeit:
- 48 Stunden/Woche (entspricht den Richtlinien Perus)
- 45 Minuten Pause pro 8 Stunden Arbeit
- 5 Tage/Woche
Soziale Leistungen:
- Gesetzliche Gesundheits- und Sicherheitsstandards (Allpa zahlt in Krankenversicherung „ESALUD“ ein, Arbeitnehmer zahlen 12% des Lohns, alle Arbeitnehmer haben Zugang zu den staatlichen „Clinicas“/Krankenhäusern, Arztversorgung, Operationen)
- Personal-Kummerbriefkasten (hier können Anregungen und Beschwerden anonym eingeworfen werden)
- Bezahlter Urlaub
- Bezahlung im Krankheitsfall oder bei Unfällen
- Mitarbeiter erhalten täglich (12.30 Uhr) ein kostenloses Mittagessen
Bildungsangebote:
- Allpa bietet für Mitarbeiter und Produzenten Workshops in verschiedenen Bereichen an (Technologie, Arbeitsorganisation, Qualitätssicherung)
- Teilweise Durchführung der Fortbildungen durch ausländische Berater. Schwerpunkte: Englisch, Mathematik, Selbstorganisation, EDV
Arbeitssicherheit:
Alle Standards der Arbeitssicherheit werden erfüllt
Transparenz
- Arbeitsverträge sind vorhanden
- Ordnungsgemäße Lohnbuchhaltung ist vorhanden
- Regelmäßige Personalversammlungen und Informationsveranstaltungen
- SAR (= Self Assessment Report) liegt vor
Monitoring
- Persönliche Besuche in Lima (2012)
- Überprüfungsgespräche während mehrerer Besuche in Deutschland
- Mitglied von:
- WFTO (World Fair Trade Organization) seit 2008
Informationen/Texte
Ursprungswissen Allpa (Stand 10/2017)
Länderinformation
Informationen über Peru
Fotos
Allpa trifft Bill Clinton (2014)
Besuch bei Allpa:
Werkstatt Juan Vargas
Werkstatt Edmundo
Werkstatt Fermin
Zentrale in Lima, Peru: Verwaltung / Versand / Qualitätskontrolle
Besuch Allpa bei CONTIGO: